Unternehmensprofil

Firmenüberblick

Profession eller OEM-und ODM-Hersteller von PC-Peripherie geräten seit 2011

8. 000 qm Fabrik | 150 Facharbeiter | RoHS-, CE-und FCC-Normen

Unternehmens profil
Dongguan Weisite Technology Co., Ltd. ist ein profession eller OEM-und ODM-Hersteller von PC-Peripherie geräten, der sich auf Mäuse und Tastaturen spezial isiert hat. Gegründet im Jahr 2011, integrieren wir F & E, Produktion, Vertrieb und After-Sales-Service mit unserer Fabrik in der Minchang Road Nr. 1, Distrikt 5, Nance, Humen Town, Dongguan City, China. Unsere Produkte sind nach den RoHS-, CE-und FCC-Standards zertifiziert. Wir verfügen über BSCI-und ISO 9001: 2015-Zertifizie rungen für Qualitäts managements ysteme, um die Einhaltung internat ionaler Qualitäts anforderungen sicher zustellen.

Produktions fähigkeit
Auf einer Fläche von 8.000 Quadratmetern ist unsere Standard fabrik mit 6 kompletten Produktions linien ausgestattet und beschäftigt über 150 Mitarbeiter, was eine monatliche Produktion von 500.000 Einheiten ermöglicht. Diese Skala ermöglicht es uns, die Anforderungen an große Bestellungen effizient zu erfüllen und gleichzeitig in jeder Fertigungs phase eine strenge Qualitäts kontrolle aufrecht zu erhalten. Unsere vertikal integrierten Operationen, vom Design bis zur Montage, gewährleisten eine schnelle Bearbeitungs-und Anpassungs flexibilität für Kunden.

Zusammenarbeit & Stärken
Wir arbeiten stolz mit weltbekannten Marken wie HP, Asus, Trust, Walmart, Acer und Haier zusammen und zeigen damit unsere Fähigkeit, strenge globale Standards zu erfüllen. Unser Erfolg beruht auf drei Kerns tärken: profession elles Industrie design, konsistente qualitativ hochwertige Produkte und umfassender Kunden service. Wir engagieren uns für Spitzen leistungen und verfolgen kontinuierlich überlegene Produkte, aufmerksamen Service und wettbewerbs fähige Preise. Wir begrüßen Möglichkeiten, eine Win-Win-Zusammenarbeit mit Partnern weltweit zu erreichen.

Grundlegende Informationen

Gesamtkapitalisierung
US $20.000.000 bis 24.999.999
Jahr der Gründung
2011
Mitarbeiter insgesamt
100 bis 149
Unternehmenszertifikat
NA
Produktzertifikat
NA
Geschäftstyp
 Hersteller

Handelskapazitäten

Jährlicher Gesamtumsatz
US $9.000.000 bis 9.999.999
Exportprozentsatz
85 Prozent auf 89 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
HP Asus Trust Acer Haier
Zahlungsbedingungen
T/T 30% paid in advance as deposit, 70% balance paid before
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Käufers pezifi kationen akzeptiert, Produktions kapazität, Ruf, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
NA
Großkunde
HP, Asus, Trust, Walmart, Acer, Haier
Exportmärkte
 Asien ,  Nordamerika ,  Osteuropa ,  Westeuropa

Details zur Unternehmensregistrierung

Eingetragenes Unternehmen
东莞市维斯特科技有限公司
Registrierungsnummer
91441900MA532M6X8K
Adresse der Unternehmensregistrierung
广东省东莞市虎门镇南栅民昌路19号1栋301室
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.

Prod.-Kapazität

Fabrikangaben

Fabrikgröße
8000 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
NA
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
100 bis 149
Anzahl der QC-Mitarbeiter
5 bis 9
Jahr der Gründung
2011
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
1 bis 4
Adresse
Room 301, Building 1, No.19 Minchang Road, Nance, Humen Town, Dongguan, Guangdong, China

Sonstige Produktionskapazität

Verwendete Materialien/Komponenten
Kunststoff, PCB, elektronisches Bauteil, Kabel
Standortvorteile
1. Das Kerngebiet der Pearl River Delta Region 2. Transport Hub Status: Hafen vorteil, Land transport vorteil, in der Nähe des Flughafens Shenzhen

Qual.-Kontrolle

Sonstige Qualitätskontrolle

Informationen zur Abteilung Qualitätskontrolle/Technische Unterstützung
Die 6-köpfige Qualitäts abteilung überwacht die End-to-End-Qualitäts kontrolle: Rohstoff probenahme, Produktions überwachung und Funktions-/Zuverlässigkeit tests für Fertig produkte, um die Leistungs-und Umwelt standards sicher zustellen. Sie optimieren Prozesse durch Datenanalyse und Qualitäts zertifizie rungen, um die Produkt qualität und den Ruf der Marke zu sichern.
Verfahren zur Qualitätskontrolle
Unser Qualitäts management durchläuft die gesamte Kette des "Design-eingehende Materialien-Produktion-Lieferung-After-Sales". Durch standard isierte Systeme, intelligente Inspektionen und daten gesteuerte Verbesserungen erreichen wir ein Gleichgewicht zwischen Kosten und Qualität.

F&E-Fähigkeit

Sonstige F&E-Fähigkeiten

Standort der Einrichtungen
NO.1, Lane 2, Minchang Road, Nance, Humen Town, Dongguan City, Guangdong Province, China.
Verfahren und Praktiken
F & E-Prozess: Forschungs markt trends und Benutzer anforderungen zur Definition von Spezifikationen. Design und optimieren Aussehen/Struktur. Entwickeln Sie Hardware/Software, bauen Sie Prototypen und führen Sie mehrere Tests zur Optimierung und Zertifizierung durch. Planen Sie die Produktion, wählen Sie Lieferanten aus, produzieren Sie Probe produkte, produzieren Sie dann in Massen produktion und starten Sie sie. Sammeln Sie After-Sales-Feedback für Upgrades. Fallstudie: Eine leichte Gaming-Maus wurde basierend auf den Anforderungen der Benutzer entwickelt, entwickelt und verfeinert. Nach einer erfolgreichen Markte in führung wurden neue Versionen eingeführt.

Profil der Unternehmensregistrierung

by SGS

Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von SGS, einer externen Kreditauskunftei

Haftungsausschluss lesen
Eingetragene Adresse
Room 301, Building 1, No.19, Minchang Road, Nanzha, Humen Town, Dongguan City, Guangdong Province
Gründungsdatum
2019/03/28
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Unternehmensstatus
Live
Registrierungsstelle
Market Supervision Administration of Dongguan Municipality
Registrierungs-Nr.
91441900MA532M6X8K
Genehmigtes Kapital
RMB500,000
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
Yes
Gesetzlicher Vertreter
Tang Yan
Geschäftsumfang
Technische Entwicklung und Verkauf von elektronischen Produkten und Computer-Peripherie bedarf; Produktion und Verkauf von Mäusen; Groß-und Einzelhandel; Import und Export von Waren oder Technologien. (Mit Ausnahme des Imports und Exports von Waren und Technologien, die vom Staat verboten sind oder eine behördliche Genehmigung beinhalten.)
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
Aktionäre
Tang Yan;Chen Shigen

Verhaltenskodex

Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir setzen uns für die Schaffung eines fairen Arbeits umfelds ein. Die Anti diskriminierung klausel gilt für alle Arbeitnehmer und Bewerber. Diskriminierung oder Belästigung aufgrund gesetzlich geschützter Merkmale wie Rasse, Geschlecht, Alter und Religion ist strengstens verboten. Personale nt scheidungen werden aus schließlich auf der Grundlage der Fähigkeiten und Leistungen eines Einzelnen getroffen.
Die Fabrik hat einen vertraulichen Beschwerde kanal eingerichtet. Wir werden zeitnahe und unparteiische Untersuchungen zu Berichten durchführen, die Beteiligten streng bestrafen und strenge Vorsicht maßnahmen gegen Vergeltung maßnahmen treffen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Zwangs arbeit ist strengstens verboten. Wir schützen das Recht der Arbeitnehmer auf freie Wahl der Beschäftigung, gelten für alle Mitarbeiter und den gesamten Beschäftigung prozess. Handlungen wie gewalttätige Drohungen, das Zurückhalten von Dokumenten oder Eigentum und die Einschränkung der persönlichen Freiheit sind verboten.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir setzen eine Null-Kinder-Arbeits politik strikt durch, die die Beschäftigung von Minder jährigen unter dem gesetzlichen Mindestalter (normaler weise 16 Jahre) verbietet und alle Formen der Kinderarbeit beseitigt. Während der Rekrutierung führen wir eine gründliche Alters überprüfung durch, um die Einhaltung sicher zustellen.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten uns strikt an das gesetzliche Arbeitszeit system. Die Standard arbeitswoche beträgt 40 Stunden mit maximal 8 Stunden pro Tag und mindestens einem Ruhetag pro Woche. Überstunden sind für die Mitarbeiter freiwillig. Wir kontrollieren Überstunden streng und stellen sicher, dass eine gesetzliche Entschädigung oder Ausgleichs zeit gewährt wird. Schicht pläne für spezielle Positionen sind so angeordnet, dass sie den Vorschriften entsprechen.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Null Toleranz für Unterdrückung und Belästigung. Verbot von Macht missbrauch, Beleidigungen, sexueller Belästigung usw. Anon-Berichter statt ung, 48-Stunden-Antwort. Unabhängige Sonden, schützen Reporter, bestrafen Verstöße und Vergeltung maßnahmen. Mitarbeiter und Partner müssen helfen, solche Taten zu stoppen. Regelmäßige Bewertungen für einen fairen Arbeitsplatz.
Richtlinie zur Entschädigung
Klärung der Entschädigung verpflichtungen für Vertrags beendigungen, arbeits bedingte Verletzungen und Fabrik-/Mitarbeiter fehler. Doppelte Bezahlung für illegale Kündigungen; dienstleistung basierte Entschädigung für legale. Begleichen Sie Verletzungen durch Vorschriften, decken Sie Fabrik fehler verluste ab und machen Sie Verstöße haftbar. Streitigkeiten aushandeln, innerhalb von 10 Tagen bezahlen und schriftlich dokumentieren.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Unsere Fabrik bietet eine sichere und konforme Arbeits umgebung, verhindert und kontrolliert berufliche Gefahren, führt Sicherheits schulungen und Notfall übungen durch, organisiert regelmäßige medizinische Untersuchungen und erstellt Gesundheits akten. Die Mitarbeiter müssen die Sicherheits vorschriften einhalten und potenzielle Gefahren melden. Zuwider handlungen werden zur Rechenschaft gezogen. Die Fabrik begrüßt interne und externe Überwachung, um das Niveau der Sicherheit und des Gesundheits schutzes kontinuierlich zu verbessern.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Die Fabrik setzt die Umwelt vorschriften strikt durch, stellt die Einhaltung von Schadstoffen sicher, verwaltet Abfälle ordnungs gemäß, fördert die Energie einsparung und den sauberen Energie verbrauch und verfügt über Notfall pläne. Mitarbeiter müssen Regeln befolgen, Partner Verpflichtungen einhalten. Die Fabrik begrüßt die Aufsicht, korrigiert Probleme umgehend und verbessert ständig die Umwelt leistung.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Transaktionen mit verbundenen Parteien, risiko reiche und abnormale Transaktionen streng regulieren. Führen Sie vor der Transaktion Überprüfungen von Legal ität und Risiken durch, überwachen Sie den gesamten Prozess und achten Sie auf strenge Vertraulichkeit von Informationen. Beenden Sie alle nicht autorisierten sensiblen Transaktionen und machen Sie Verstöße zur Rechenschaft. Führen Sie regelmäßige Audits durch und optimieren Sie die Bestimmungen dynamisch, um rechtliche und operative Risiken zu vermeiden.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Jede Form von Bestechung, Annahme von Bestechung geldern und Zins transfer ist strengstens verboten. Standardisieren Sie die Prozesse für Geschenke, Gast freundschaft und Transaktionen, um sicher zustellen, dass die Geschäfts aktivitäten transparent und nachvollziehbar sind. Richten Sie einen Berichts kanal mit einer Antwortzeit von 48 Stunden für Untersuchungen ein. Machen Sie Verstöße sofort zur Rechenschaft, einschl ießlich Vertrags beendigung und Kündigung von Geschäfts beziehungen. Für schwer wiegende Fälle verweisen Sie sie an die Justiz behörden. Führen Sie regelmäßige Schulungen durch und verlangen Sie die Unterzeichnung von Verpflichtung schreiben, um die ethischen Schutz maßnahmen zu stärken.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Trennen Sie die Rechte und Verantwortlichkeiten der Finanzlage klar voneinander, standardisieren Sie Prozesse wie Budgetierung, Fonds management, Buchhaltung und Kosten erstattung, um rechtliche und konforme Abläufe sicher zustellen. Verwalten Sie Finanz unterlagen streng und beschränken Sie die Zugriffs rechte. Führen Sie regelmäßige interne Audits durch und halten Sie Verstöße streng zur Rechenschaft, um die Echtheit von Finanz informationen und die Sicherheit von Vermögens werten sicher zustellen.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Definieren Sie den Umfang interner sensibler Informationen, einschl ießlich Geschäfts geheimnissen und Finanz daten. Halten Sie sich an das Prinzip der minimalen notwendigen Nutzung und gewährleisten Sie die Sicherheit durch Maßnahmen wie Zugangs kontrolle und verschlüsse lte Speicherung. Die unbefugte Verwendung oder Offenlegung von Informationen wird zur Rechenschaft gezogen, und schwer wiegende Fälle werden an die Justiz behörden weiter geleitet. Führen Sie regelmäßige Audits und Vertraulichkeit schulungen durch und optimieren Sie die Bestimmungen dynamisch, um Risiken für die Informations sicherheit zu eliminieren.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Die Klausel umfasst die Vertraulichkeit und den Schutz von geistigem Eigentum für alle Mitarbeiter und Partner. Es definiert Geheimnisse, schränkt die Verwendung von Informationen ein, bestimmt das Eigentum an IP, bestraft Verstöße und stärkt die Überwachung und Schulung.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Die Mitarbeiter müssen persönliche und verwandte Personen informationen angeben, die zu Interessen konflikten führen können. Aktionen wie die Nutzung von Positionen zum persönlichen Vorteil und die wettbewerbs fähige Teilzeit arbeit sind einges chränkt, und für wichtige Entscheidungen gilt ein Vermeidung system. Diejenigen, die Vorschriften verbergen oder gegen sie verstoßen, werden zur Rechenschaft gezogen und müssen dies kompensieren. schwer wiegende Fälle werden an die Justiz behörden weiter geleitet. Regelmäßige Risiko prüfungen und Schulungen werden durchgeführt, um die Unternehmens interessen zu wahren.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Verbieten Sie Betrug wie gefälschte Transaktionen und Daten fälschungen sowie alle illegalen oder regelwidrigen Operationen. Verwenden Sie Systeme, technische Überwachung und Berichter statt ung, um Risiken zu vermeiden. Bestrafen Sie Verstöße, fordern Sie eine Entschädigung und verweisen Sie schwer wiegende Fälle an das Gesetz. Partnerschaften mit nicht konformen Parteien beenden.
Richtlinie zur Überwachung
Führen Sie interne Audits, spezielle Inspektionen, System überwachung und externe Bewertungen durch, um die Einhaltung der Geschäfts vorschriften und die Umsetzung der Richtlinien umfassend zu überwachen. Behebung von Problemen innerhalb festgesetzter Fristen und Meldung wichtiger Risiken umgehend. Richten Sie einen Berichts kanal ein, schützen Sie Whistle blower, optimieren Sie den Überwachungs mechanismus jährlich und verbessern Sie kontinuierlich die Effizienz des Managements.
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Führen Sie eine vollständige Prozess inspektion und-prüfung für Beschaffung, Produktion, Fertig produkte und Ausrüstung gemäß den nationalen Standards, Industries tandards und Vertrags anforderungen durch. Standardisieren Sie Probenahme-, Aufzeichnungs-und Rück verfolgbar keits prozesse, behandeln Sie strikt nicht konforme Gegenstände, führen Sie eine regelmäßige Überwachung der Probenahme durch, optimieren Sie Standards basierend auf Feedback und stellen Sie Qualität, Sicherheit und konformen Betrieb sicher.

Dienste und Support

Newsroom

Die Erweiterung der Fabrik
Im Jahr 2024 wurde die Fabrik in Jishui, Provinz Jiangxi, erweitert, um die Effizienz zu steigern und gleichzeitig die Produktions kapazität sicher zustellen. Im selben Jahr wurde eine Tastatur fabrik erworben.

Geschäftsführung

Präzisions management für die Maus-und Tastatur fertigung
Das Unternehmen bietet außer gewöhnliche Maus lösungen durch hervorragende Lean Manufac turing, um sicher zustellen, dass jedes Produkt den höchsten Standards in Bezug auf Leistung, Haltbarkeit und Benutzer erfahrung entspricht.

Handelsdienstleistungen

Produktpalette
Der Geschäfts umfang umfasst die technische Entwicklung und den Verkauf von elektronischen Produkten und Verbrauchs materialien für Computer peripherie geräte. die Produktion und den Verkauf von Tastaturen und Mäusen.
OEM-Dienste
Wir sind ein Erstaus rüster. Maßge schneiderte Dienstleistungen können je nach Nachfrage zur Verfügung gestellt werden.
Mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten der Mitarbeiter
Die Mitarbeiter haben eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucks fähigkeit.
Wichtige Einkäufer
Wir arbeiten mit zahlreichen weltbekannten Marken wie HP, Asus, Trust, Walmart, Acer, Haier usw. zusammen.

OEM/ODM

Fabrik OEM/ODM-Fähigkeiten
Es verfügt über moderne Produktions werkstätten, die mit verschiedenen Produktions anlagen ausgestattet sind, und hat ein vollständiges Qualitäts managements ystem eingerichtet. Es folgt strikt internat ionalen Standards und Industrien ormen und hat langfristige und stabile Kooperations beziehungen mit zahlreichen Rohstoff lieferanten aufgebaut.
Anzahl der Produktionslinien
6
Fabrikgröße
8000.0 Quadratmeter
Anzahl der QC-Mitarbeiter
5 bis 9
Anzahl Produktionsmitarbeiter
100 bis 149
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
1 bis 4
Jahrelange OEM/ODM-Erfahrung
14
Angebotene Designservices
Produkte können entworfen werden und Zubehör kann nach Kundenwunsch ersetzt werden.
Monatskapazität
500.000 bis 599.999 Stücke
Monatsleistung
500.000 bis 599.999 Stücke
Mindestbestellung
1.000 bis 1.999 Stücke
Bediente Hauptmärkte
Westeuropa, Asien, Mittel-/Südamerika, Mittlerer Osten/Afrika, Nordamerika, Osteuropa, Austral asien
Wichtigste OEM-Kunden
HP, ASUS, VERTRAUEN, WALMART, ACER, HAIER, SVEN

Direkte Anfrage an diesen Lieferant senden

0/ 1500
  • Sofortiger Service

  • Hinterlassen Sie uns Feedback

  • App herunterladen

    Scannen Sie den QR-Code zum Herunterladen

    iOS & Android
    iOS & Android
    (Mainland China)
  • Nehmen Sie an unserer Umfrage teil